Osoby starsze są dwukrotnie rzadziej zapraszane na rozmowę rekrutacyjną niż osoby młodsze
Analitycy Polskiego Instytutu Ekonomicznego (PIE) postanowili przeprowadzić eksperyment terenowy, mający na celu ustalić, jaka jest skala dyskryminacji osób starszych na polskim rynku pracy. Okazało się, że ageizm w Polsce jest stosunkowo powszechny. Eksperyment wykazał, że osoby starsze są dwukrotnie rzadziej zapraszane na rozmowę rekrutacyjną niż osoby młodsze. Eksperyment terenowy – przebieg Ageizm, czyli zjawisko polegające … Czytaj dalej Osoby starsze są dwukrotnie rzadziej zapraszane na rozmowę rekrutacyjną niż osoby młodsze
Skopiuj i wklej ten adres na swoją witrynę WordPressa, aby osadzić element
Skopiuj i wklej ten kod na swoją witrynę, aby osadzić element